看護師転職は何年目が良い?経験年数ごとのメリット・デメリット

なすこ

転職したいけど、今の経験年数でできるのかな…。

なすだ先生

どうしたの?

なすこ

先生いいところに!転職を考えていたんですけど、わたしの年数で転職しても良いのかなって思ってました。やっぱり採用する側も経験年数を加味して検討しますよね?

なすだ先生

そうだね。では今日は看護師さんは何年目に転職するのがベストなのか、年数ごとのメリット・デメリットを交えて理由を紹介していくよ!

目次

看護師転職の経験年数ごとのメリット

看護師の勤続年数は日本医療労働組合連合会の「2022年看護職員の労働実態調査「報告集」」によると、3年未満が20.5%、5年未満が32.8%と同じ病院で長く働き続けるのは難しいと考えられます。

なすこ

えぇ~!?5年未満で約半数が退職しているんですね!

勤続年数は下記の通りです。

スクロールできます
年数割合
1年未満5.9
1~3年未満14.6
3~5年未満12.3
5~10年未満19.4
10~15年未満15.9
15~20年未満10.6
20~25年未満8.8
25~30年未満5.8
30年以上6.7
なすだ先生

看護師の転職は何年目がおすすめなのか、年数ごとに見ていこう!

1年目・2年目

<1年目>

興味のある分野に気づける可能性がある
先輩に質問しやすい

1年目はさまざまな領域に挑戦するチャンスで、これまでとは異なる分野にチャレンジするには、ベテランより身軽な新人の方が適しています。

1年目の看護師は先輩看護師に質問しやすい立場であり、新しい職場でも分からないことを聞きやすいです。

なすだ先生

中途で転職しても新人として扱われることが多いため、新たに学び直すことができるんだ!

<2年目>

・柔軟に対応できる
・転職の選択肢が広がる

経験が浅い反面、新しい業務や人間関係にも対応しやすいです。

2年目は、1年目と比較すると新人研修や夜勤などの経験を積んでおり、ある程度の業務はこなせるため転職先の選択肢が広がります。

3年目・4年目

<3年目>

・転職の選択肢が多い

3年目になるとだいたいどこでも即戦力として期待されるため、転職先の選択肢も広がります。

<4年目>

・リーダーや教育係としても期待される
・キャリアアップを理由とした転職ができる

即戦力として活躍でき、新人の教育などでも重宝される世代です。

看護師として十分な知識やスキルを身につけたことをアピールし、自分の専門性を高めるために転職をしたいという希望は、転職の理由説明として説得力のあるものになります。

なすだ先生

臨床経験3年以上が条件の求人も多く、今後のキャリアプランを考えるのにも良い時期だよ!

5年目・6年目以上

<5年目>

・実績を評価してもらえる

5年続けていれば一人前だと認められます。(プリセプターやリーダーとしての経験など)

<6年目以上>

・好条件で転職できる

スキルが十分にあると評価され、さまざまな選択肢から好条件で転職できる可能性があります。

なすだ先生

経験の豊富さからも、多くの病院で求められる時期だよ。一方で、ライフイベントの影響を考慮する年代でもあるんだ。

看護師転職の経験年数ごとのデメリット

1年目・2年目

<1年目>

・受け入れ先が少ない

どこの企業も人材不足で即戦力が欲しいため、希望通りの求人を見つけるのは難しい可能性もあります。

<2年目>

・プリセプターの機会を失う可能性がある

2年目の転職では新人として振り出しに戻ることになるため、経験を積むという点ではデメリットになり得ます。

なすだ先生

1~2年目の転職は、またすぐに辞めてしまうのではないか…と思われてしまう可能性もあるよ。

3年目・4年目

<3年目>

・奨学金の返済が終わっていない可能性がある
・退職金がない可能性がある

「お礼奉公」は3年ほどのことが多く、終わっていない場合には返済が必要となるので注意が必要です。

なすだ先生

3年目の退職は勤続年数が退職金の支給条件に満たない場合があるため注意が必要だよ。

<4年目>

・収入が減る可能性もある

前職で多めに給料をもらっていた場合には、転職で若干の収入減となることもあり得ます。

5年目・6年目

<5年目>

・前職よりも忙しくなる可能性がある

経歴から未経験の業務であっても任されたり、多くの仕事を振られたりすることもあるため、結果的に前職よりも忙しくなる可能性があります。

<6年目>

・柔軟性がないと思われる場合がある

ひとつの職場で長く働いていた場合、柔軟性がなく扱いにくいと思われるケースがあります。

なすだ先生

年代的にも結婚や妊娠出産などのライフイベントの影響を受けやすいと判断されがちなんだ。

看護師転職おすすめの経験年数

転職するなら4~5年目がおすすめ

看護師4~5年目はもっとも転職に向いている時期です。

・看護師としての基本的なスキルを習得しており、さまざまな経験も積んでいる
・引く手あまたで、転職先の選択肢も多い
・看護観が明確なことが多いので、転職先選びのミスマッチも起きにくい

なすだ先生

即戦力として見なされる4~5年目は、実績が評価されて転職市場で価値が高い時期だといえるよ!

転職相談は看護師専門エージェントへ

なすだ先生

看護師転職の経験年数ごとのメリット・デメリットについて紹介したよ!参考になったかな?

なすこ

はい!経験年数ごとによってこんなにもいろいろな違いがあるなんて知らなかったです!

なすだ先生

4~5年目が転職に向いていると説明したけど、転職の最適な時期は人それぞれでもあるよ。今の職場で人間関係が悪い、労働環境が悪い、残業が多いなど、看護師さんはそれぞれ違った悩みを抱えているんだ。そんな時は経験年数に関係なく転職を検討することもひとつの手だよ!

なすこ

わかりました!でも転職って初めてでどうすればいいか分からないんですよね。なにから始めればいいのやら…。

なすだ先生

そんな時はナースタに相談しよう!

転職をしたいけどどうすれば良いか分からない…という看護師さんは転職エージェント「ナースタを活用しましょう!

・看護師専門の転職エージェントで、情報が豊富
・専属のアドバイザーがついてくれる
・個人では聞きにくいことも転職エージェントを通じて病院側に聞くことができる
・個人で活動するより病院との交渉が出来る
・より自分に合った転職先を選ぶことが出来る

なすだ先生

仕事をしながらでも効率良く転職活動が出来るし、転職活動に関するあらゆる相談ができるから、転職の失敗も防ぐことができるんだ!登録も簡単で無料で利用できるよ!

なすこ

すごいですね!さっそく利用してみます!

看護師専門の転職エージェント「ナースタ」は、専任のコーディネーターがあなたにぴったりの転職先探しをお手伝いします。

希望の求人を紹介するだけでなく、自己分析の方法や履歴書、職務経歴書の作成、面接対策などもサポートします。

看護師の転職は経験年数によってメリット・デメリットがありますが、「○年目だから…」と決めつける必要はありません。

自分に合った職場を見つけたい人は、ぜひ転職相談ボタンからお気軽にお問合せください。

よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!
  • URLをコピーしました!

この記事を書いた人

コメント

コメントする

目次